Trattamento pensionistico

di Marco Graziuso

Con la pubblicazione sulla Gazzetta Ufficiale n. 301 del 30/12/2014 del Decreto MEF 16/12/2014, vengono rivisti i requisiti per l’accesso al trattamento pensionistico ai sensi dell’art. 22 ter comma 2 del D.L. 78/2009 convertito con modificazioni dalla L. 102/2009.

La norma, disponendo che:

“a decorrere dal 1° gennaio  2016,  i  requisiti  di  accesso  ai trattamenti  pensionistici  di  cui  all’art.  12,  commi  12-bis e 12-quater, fermo restando quanto  previsto  dall’ultimo  periodo  del predetto comma 12-quater, del decreto-legge 30 luglio  2010,  n.  78, convertito, con modificazioni, dalla legge 30 luglio 2010, n. 122,  e successive   modificazioni   e   integrazioni,   sono   ulteriormente incrementati di 4 mesi e i valori di somma di età  anagrafica  e  di anzianità contributiva di cui alla Tabella B allegata alla legge  23 agosto 2004, n. 243, e successive modificazioni,  sono  ulteriormente incrementati di 0,3 unità.”

prevede che i requisiti per l’accesso al trattamento pensionistico vengano rivisti con cadenza biennale per adeguarli alla cosiddetta speranza di vita.

Pertanto, il personale scolastico che vorrà andare in pensione dal 01/09/2016 dovrà possedere i nuovi requisiti:

Inoltre, la Legge n. 190 del 23/12/2014 (Legge di stabilità 2015), all’art. 1 comma 113, prevede che chi ha un’età anagrafica inferiore ad anni 62 e accederà entro l’anno 2017 al trattamento pensionistico anticipato (42 anni e mesi 6 per gli uomini – 41 anni e mesi 6 per le donne) non subirà le cosiddette penalizzazioni (1% per i primi due anni e 2% per gli altri anni).